Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych w powiecie warszawskim zachodnim (I) - Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie

Okres realizacji: do 01.02.2025 r. do 30.06.2026 r.

Dla kogo?

Grupę docelową projektu stanowią osoby bezrobotne zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Warszawskiego Zachodniego, zamieszkujące – zgodnie z przepisami Kodeksu cywilnego – na terenie jego działania.

Na dzień 31.12.2024 r. w ewidencji urzędu zarejestrowane były 1064 osoby bezrobotne (503 kobiety oraz 561 mężczyzn), w tym:

– 27 migrantów (18 kobiet oraz 9 mężczyzn),
– 186 osób w wieku do 30 lat (99 kobiet oraz 87 mężczyzn),
– 482 osoby długotrwale bezrobotne (189 kobiet oraz 293 mężczyzn),
– 370 osób w wieku 50 lat i więcej (118 kobiet oraz 252 mężczyzn),
– 43 osoby z niepełnosprawnościami (17 kobiet oraz 28 mężczyzn).

Projekt skierowany jest w szczególności do osób znajdujących się w trudnej sytuacji na rynku pracy, w tym:

– osób młodych w wieku 18–29 lat,
– osób długotrwale bezrobotnych,
– osób w wieku 50 lat i więcej,
– osób posiadających wykształcenie na poziomie ISCED 3 i niższym,
– osób z niepełnosprawnościami,
– kobiet,
– migrantów.

Na co?

Celem projektu jest aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych oraz poprawa ich sytuacji na rynku pracy poprzez kompleksowe i zindywidualizowane wsparcie.

Projekt jest zgodny z celem szczegółowym programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021–2027 w zakresie poprawy dostępu do zatrudnienia i działań aktywizujących dla osób poszukujących pracy.

Wsparcie udzielane w projekcie będzie dostosowane do indywidualnych potrzeb uczestników oraz sytuacji lokalnego i regionalnego rynku pracy.

Każdy uczestnik projektu zostanie objęty diagnozą sytuacji zawodowej, obejmującą:

– analizę umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych,
– identyfikację potrzeb rozwojowych i szkoleniowych,
– ocenę kompetencji i kwalifikacji zawodowych.

Na podstawie diagnozy zastosowane zostaną odpowiednio dobrane formy wsparcia.

W ramach projektu realizowane będą w szczególności:

– szkolenia zawodowe umożliwiające zdobycie, zmianę lub podniesienie kwalifikacji i kompetencji,
– inne usługi i instrumenty rynku pracy dostosowane do indywidualnych potrzeb uczestników.

Szkolenia będą realizowane zgodnie z obowiązującymi wytycznymi dotyczącymi monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów na lata 2021–2027.

Wsparcie w projekcie będzie miało charakter kompleksowy i przyczyni się do zwiększenia szans uczestników na podjęcie zatrudnienia.