Dla mediów

Komunikat prasowy: Planowane zwolnienia grupowe w grudniu na Mazowszu

W grudniu 2015 r. pięciu pracodawców zgłosiło zamiar przeprowadzenia zwolnień grupowych, o trzech mniej niż w poprzednim miesiącu. Redukcja miała objąć 1 400 osób, czyli o 678 mniej niż w listopadzie. Pracodawcy zgłaszający zamiar zwolnień działali m.in. w branżach bankowej i handlowej.

Największą liczbę przewidzianych zwolnień zgłosiły: Orange Polska S.A. – 730 wypowiedzeń (definitywnych i zmieniających), Orange Customer Service Sp. z o.o. – 300, Idea Expert S.A. – 194, Idea Bank S.A. – 155 oraz Ośrodek Rozwoju Edukacji – 21. W grudniu 2015 r. 15 pracodawców przeprowadziło zwolnienia grupowe, o trzech więcej niż miesiąc wcześniej, obejmując 481 osób, tj. o 236 więcej niż w poprzednim miesiącu.

Zgodnie z obowiązującą ustawą pracodawca jest zobowiązany zgłosić zamiar zwolnień grupowych do właściwego urzędu pracy. Liczba osób przewidzianych do zwolnienia i zwolnionych na obszarze województwa mazowieckiego może być nieznacznie zawyżona, gdyż zgłoszenia składane są względem siedziby firmy, natomiast zwolnienia mogą dotyczyć filii w innych lokalizacjach.

Zamiar zwolnień grupowych w grudniu 2015 roku zgłosiło pięciu pracodawców (o trzech mniej niż w poprzednim miesiącu). Redukcją zatrudnienia ma zostać objętych 1 400 osób (o 678 mniej niż miesiąc wcześniej).
Firmy zgłaszające zamiar dokonania zwolnień pracowników działają m.in. w branżach bankowej oraz handlowej.
Największą liczbę osób przewidzianych do zwolnienia zgłosiły: Orange Polska S.A. – 730 wypowiedzenia definitywne + wypowiedzenia zmieniające (w całej Polsce); Orange Customer Service Sp. z o.o. – 300 wypowiedzeń definitywnych + wypowiedzenia zmieniające (w całej Polsce); Idea Expert S.A. – 194 wypowiedzenia; Idea Bank S.A. – 155 wypowiedzeń i Ośrodek Rozwoju Edukacji – 21 wypowiedzeń.
15 pracodawców w grudniu 2015 roku zwolniło pracowników w ramach zwolnień grupowych (o trzech pracodawców więcej niż miesiąc wcześniej). Redukcją zatrudnienia zostało objętych 481 osób (o 236 osób więcej w poprzednim miesiącu).
Zgodnie z obowiązującą ustawą o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, pracodawca zobowiązany jest zgłosić zamiar zwolnień grupowych do właściwego, ze względu na siedzibę firmy, urzędu pracy. W związku z tym liczba osób przewidzianych do zwolnienia i zwolnionych na obszarze województwa mazowieckiego może być nieznacznie zawyżona z uwagi na planowane zwolnienia lub dokonywane zwolnienia w filiach różnych instytucji, posiadających siedzibę firmy na terenie województwa mazowieckiego.
Informacje o publikacji dokumentu