"Przyszłość publicznych służb zatrudnienia" - to temat konferencji, którą 14 listopada zorganizowała radomska filia WUP. Celem konferencji, która odbywała się w ramach partnerstwa lokalnego, było przybliżenie zmian, jakich w najbliższym czasie należy spodziewać się w funkcjonowaniu PSZ. Oprócz pracowników PSZ z Radomia i regionu radomskiego, uczestniczyli w niej m.in. przedstawiciele organizacji pozarządowych, agencji zatrudnienia, instytucji szkoleniowych oraz organizacji pracodawców.
Aleksander Kornatowski, wicedyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie, poinformował zebranych o planowanych zmianach legislacyjnych oraz pilotażowym programie zlecenia usług z zakresu rynku pracy podmiotom niepublicznym. W pierwszej kolejności będą one dotyczyć aktywizacji zawodowej osób długotrwale bezrobotnych i powyżej 45. roku życia.
Zbigniew Stanik, kierownik Mazowieckiego Obserwatorium Rynku Pracy, przedstawił sytuację na mazowieckim rynku pracy, kondycję mazowieckich przedsiębiorstw oraz wyzwania i perspektywy rynku pracy wobec przewidywanych zmian demograficznych. Zaprezentował także nowe narzędzie prognostyczne - Mazowiecki Barometr - umożliwiające przedsiębiorcom stałe monitorowanie sytuacji gospodarczej w województwie.
O roli współpracy Publicznych Służb Zatrudnienia z prywatnymi partnerami rynku pracy mówiła dr Maria Gagacka, socjolog z Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego w Radomiu.
"Nowoczesny rynek pracy, perspektywy zmian" to z kolei temat prezentacji Wojciecha Jagielskiego, wiceprezesa Stowarzyszenia Radomskie Centrum Przedsiębiorczości.
Planowane po 2014 roku zmiany dotyczące sieci EURES omówił Janusz Wojcieszek-Łyś, doradca EURES w radomskiej filii WUP. Jedna z nich będzie polegać na uruchomieniu Blackboard Collaborate, nowego narzędzia informatycznego testowanego obecnie przez polską kadrę EURES. Janusz Wojcieszek-Łyś poinformował również, jak przebiegały zakończone niedawno "Dni Niemieckie", których jednym z organizatorów była radomska filia WUP.
