W Centrach Poradnictwa Zawodowego na Mazowszu w ramach pomocy w rozwoju zawodowym pracowników, pracodawcy i ich pracownicy mogą skorzystać z bezpłatnych indywidualnych konsultacji z doradcą zawodowym.
Konsultacje skierowane są do osób, które chcą uzyskać bezpłatną pomoc w zakresie:
- rozwiązywania trudności pojawiających w pracy, np. stagnacji odczuwanej na obecnie zajmowanym stanowisku, trudności związanych z realizacją powierzonych zadań
- planowania dalszego rozwoju zawodowego, np. zmianie zawodu lub stanowiska pracy
Podstawową metodą indywidualnej pracy doradcy zawodowego z klientem jest rozmowa, podczas której doradca może wykorzystywać różnego typu metody, jak ćwiczenia czy testy. Podczas tych spotkań doradca zawodowy wspólnie z klientem:
- ustala indywidualne oczekiwania i cele zawodowe klienta
- ustala w jaki sposób i jaką pomoc może udzielić klientowi
- planuje pracę i podejmuje działania zmierzające do realizacji ustalonych celów, np. określa potencjał zawodowy klienta, udziela wsparcia w poszukiwaniu sposobów wykorzystania indywidualnych zasobów,
- podsumowuje pracę
Na cały proces doradczy składać może się kilka konsultacji.
Jak skorzystać?
Konsultacje zawodowe dla pracodawcy i jego pracowników świadczone są na pisemny wniosek pracodawcy. Terminy konsultacji ustalane są z osobą zainteresowaną, a ich liczba uzależniona jest od indywidualnych potrzeb.
Aby skorzystać z konsultacji pracodawca powinien wypełnić formularz wniosku i przesłać go do: Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie lub jednej z jego Filii w Ciechanowie, Ostrołęce, Płocku, Radomiu lub Siedlcach.
Dokumenty do pobrania:
- Wniosek pracodawcy o pomoc w rozwoju zawodowym - tekst łatwy do czytania (docx)
Materiały informacyjne dla pracodawców:
- Pomoc dla pracodawców i ich pracowników oferowana przez urzędy pracy i/lub finansowana z Funduszu Pracy - broszura MPiPS
- Konsultacje z doradcą zawodowym dla pracodawców i pracowników - ulotka CIiPKZ
