Wydawca treści

Radomski Biznes IV

Filia Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Radomiu rozpoczyna realizację projektu "Radomski Biznes IV", w ramach Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Okres realizacji projektu: 04.2013 - 12.2014 r.


Projekt "Radomski Biznes IV" jest skierowany do 30 osób bezrobotnych i 10 osób nieaktywnych zawodowo (w tym 20 osób po 45. roku życia, nie więcej niż 18 osób do 30. roku życia i co najmniej dwóch osób niepełnosprawnych, bez względu na wiek), mieszkających na terenie powiatów: białobrzeskiego, kozienickiego, lipskiego, przysuskiego, radomskiego, szydłowieckiego, zwoleńskiego, grójeckiego oraz miasta Radomia, zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą, z wyłączeniem osób, które:
  • posiadają lub posiadały na terenie Rzeczypospolitej Polskiej zarejestrowaną działalność gospodarczą, tj. wpis do rejestru Ewidencji Działalności Gospodarczej i/lub Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień przystąpienia do projektu (wykluczenie to dotyczy również osób, które posiadają/posiadały zarejestrowaną działalność gospodarczą, mimo że jej de facto nie prowadziły/prowadzą);
  • są lub były zarejestrowane w Krajowym Rejestrze Sądowym (w tym jako założyciel spółdzielni) lub prowadziły działalność na podstawie odrębnych przepisów (w tym m.in. działalność adwokacką, komorniczą lub oświatową) w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień przystąpienia do projektu (powyższe ograniczenie nie dotyczy osób, które we wskazanym okresie posiadały zarejestrowaną działalność poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej, oraz osób posiadających udziały bądź akcje spółek kapitałowych notowanych na giełdzie, spółek kapitałowych nie notowanych na giełdzie oraz spółek z ograniczoną odpowiedzialnością);
  • jest lub była wspólnikiem lub komplementariuszem w spółkach jednoosobowych lub członkiem spółdzielni, utworzonych na podstawie prawa spółdzielczego (z wyłączeniem osób będących członkami spółdzielni oszczędnościowo-pożyczkowych (banków spółdzielczych) oraz spółdzielni budownictwa mieszkaniowego, którzy nie osiągają przychodu z tytułu członkostwa w spółdzielni, w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień przystąpienia do projektu.
 

Przewidywane formy wsparcia:

  • szkolenie z zakresu przedsiębiorczości;
  • jednorazowa dotacja na rozwój przedsiębiorczości w wysokości do 40 tys. zł;
  • wsparcie pomostowe w wysokości 1350 zł wypłacane przez pierwsze 6 miesięcy prowadzenia działalności;
  • doradztwo indywidualne z zakresu finansów, prawa i rozwoju działalności gospodarczej.


Rekrutacja


Dokumenty rekrutacyjne należy złożyć w siedzibie radomskiej filii Wojewódzkiego Urzędu Pracy przy ul. Mokrej 2 (pok. 206, 208, 209 lub 210, w godz. 8-15) lub przesłać pocztą na adres: Filia WUP w Radomiu, ul. Mokra 2, 26-600 Radom, w terminie do 28 czerwca 2013 roku (za dzień złożenia uważa się datę stempla pocztowego). Podczas składania dokumentów kandydaci powinni okazać dowód osobisty.

Uwaga!
Filia WUP w Radomiu zastrzega sobie możliwość wstrzymania rekrutacji, jeżeli liczba złożonych dokumentów rekrutacyjnych przekroczy 150 sztuk. Informacja o wstrzymaniu rekrutacji zostanie zamieszczona na stronie internetowej filii WUP w Radomiu.


Kandydaci powinni złożyć następujące dokumenty rekrutacyjne:
  1. Formularz rekrutacyjny, którego wzór określa Załącznik nr 1 do Regulaminu - obligatoryjnie;
  2. Oświadczenie zbiorcze Kandydata/ Kandydatki, którego wzór określa Załącznik nr 2 do Regulaminu - obligatoryjnie;
  3. Oświadczenie Kandydata/ Kandydatki o miejscu zamieszkania - Załącznik nr 3 do Regulaminu Rekrutacji - obligatoryjnie;
  4. Oświadczenie Kandydata/ Kandydatki o korzystaniu z pomocy de minimis - Załącznik nr 4 do Regulaminu obligatoryjnie;
  5. Zaświadczenie z właściwego powiatowego urzędu pracy o posiadaniu statusu osoby bezrobotnej, wystawione w okresie przyjmowania Dokumentów Rekrutacyjnych, tj. od dnia 17 czerwca br. - dotyczy osób bezrobotnych;
  6. Zaświadczenie z właściwego powiatowego urzędu pracy o niefigurowaniu w rejestrze osób bezrobotnych, wystawione w okresie przyjmowania Dokumentów Rekrutacyjnych, tj. od dnia 17 czerwca br. - dotyczy osób nieaktywnych zawodowo;
  7. Oświadczenie Kandydata/ Kandydatki, że jest osobą nieaktywną zawodowo, dotyczy osób nieaktywnych zawodowo, niezarejestrowanych jednocześnie jako osoby bezrobotne - Załącznik nr 9 do Regulaminu;
  8. Kserokopia dokumentu potwierdzającego stopień niepełnosprawności - dotyczy osób niepełnosprawnych;
  9. Oświadczenie o niekaralności karą zakazu dostępu do środków publicznych - Załącznik nr 10 do Regulaminu - obligatoryjnie;
  10. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje, doświadczenie zawodowe i umiejętności Kandydata/Kandydatki (dokumenty wymienione w punkcie 2.1 części II formularza rekrutacyjnego nie są obowiązkowe, ale ich brak może mieć wpływ na liczbę punktów z oceny merytorycznej).

Uwaga!
Kserokopie załączonych dokumentów powinny być potwierdzone przez kandydata poprzez opatrzenie każdej strony kopii dokumentu klauzulą "Za zgodność z oryginałem", własnoręcznym podpisem oraz aktualną datą.


Formularz rekrutacyjny i załączniki muszą być:
  • wypełnione w języku polskim;
  • złożone w wersji papierowej, zgodnie ze wzorami udostępnionymi przez Beneficjenta;
  • złożone w terminie i miejscu wskazanym przez Beneficjenta;
  • wypełnione w sposób czytelny, elektronicznie lub odręcznie;
  • wymagane jest wypełnienie wszystkich pól cz. I Formularza rekrutacyjnego, z wyjątkiem pól wypełnionych kolorem szarym (jeśli pole nie może być wypełnione, ponieważ nie dotyczy kandydata, wówczas należy wpisać: "nie dotyczy");
  • czytelnie podpisane przez kandydata, opatrzone datą;
  • parafowane przez kandydata na tych stronach, na których nie widnieje czytelny podpis.

Szczegółowe informacje dotyczące warunków uczestnictwa w projekcie oraz przewidywanych form wsparcia zawarte są w Regulaminie rekrutacji kandydatów/kandydatek do projektu "Radomski Biznes IV"oraz Regulaminie przyznawania środków finansowych na rozpoczęcie działalności gospodarczej w ramach projektu "Radomski Biznes IV", które zostały zamieszczone poniżej w formie załączników.

Uwaga!
Szczególnie premiowani będą kandydaci, którzy zamierzają uruchomić działalność w zakresie tzw. zielonych miejsc pracy związanych z ekologią i ochroną środowiska (definicja zielonych miejsc pracy znajduje się w Regulaminie rekrutacji). Jeżeli w wyniku oceny formularza rekrutacyjnego uzyskają minimum 60 proc. punktów, otrzymują dodatkowo 8 punktów.



Wszystkie dodatkowe informacje na temat projektu i rekrutacji można uzyskać w biurze projektu "Radomski Biznes IV".
 

Dokumenty do pobrania:


Informacje o publikacji dokumentu

Aktualności

Wojewódzka Rada Rynku Pracy Województwa Mazowieckiego

WRRP - kadencja 2019-2022
SKŁAD RADY                 
REGULAMIN RADY
  

WRRP - kadencja 2023-2026
SKŁAD RADY                 
REGULAMIN RADY
 

PROCEDURA wydawania opinii WRRP w sprawie nowych kierunków kształcenia         
Uwaga!  wnioski o wydanie opinii należy przesłać nie później niż na 3 tygodnie przed planowanym posiedzeniem WRRP ze względu na konieczność zapraszania dodatkowych osób. 

Nowe wzory wniosków o wydanie opinii przez Wojewódzką Radę Rynku Pracy

wzór wniosku w sprawie otwarcia nowego kierunku kształcenia  

wzór wniosku w sprawie kontynuacji kierunku kształcenia
Zwracamy się z prośbą o przesyłanie w pierwszej kolejności wniosków w wersji edytowalnej w WORD (pliki prosimy tytułować w podany sposób: pełna nazwa szkoły- kierunek). Po weryfikacji zostanie przekazana Państwu informacja czy wnioski wymagają korekty i czy można wysłać wersję papierową.

Osobą do kontaktów w sprawie wniosków jest pani Milena Szewczak (m.szewczak@wup.mazowsze.pl), tel. 22-578-44-18.

Terminy posiedzeń WRRP w 2021 roku:
11 marca 2021 r. (czwartek) – posiedzenie zdalne
22 kwietnia 2021 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
26 maja 2021 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
17 czerwca 2021 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
9 września 2021 r. (czwartek)
25 listopada 2021 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
 
Terminy posiedzeń WRRP w 2022 roku:
3 lutego 2022 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
10 marca 2022 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
24 marca 2022 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
12 maja 2022 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
9 czerwca 2022 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
8 września 2022 r. (czwartek)
27 października 2022 r. (czwartek)
24 listopada 2022 r. (czwartek)

Terminy posiedzeń WRRP w 2023 roku:
20 marca 2023 r. - posiedzenie inauguracyjne
27 kwietnia 2023 r. (czwartek)
- posiedzenie zdalne
6 czerwca 2023 r. (wtorek) - posiedzenie zdalne 
14 września 2023 r. (czwartek) 
12 grudnia 2023 r. (wtorek) - posiedzenie zdalne


Terminy posiedzeń WRRP w 2024 roku:
22 lutego 2024 r. (czwartek) - posiedzenie zdalne
24 kwietnia 2024 r. (środa)
6 czerwca 2024 r. (czwartek) - tryb obiegowy
9 września 2024r. (poniedziałek)
20 listopada 2024r. (środa)
12 grudnia 2024r. (czwartek)
 

Wnioski o wydanie opinii przez Wojewódzką Radę Rynku Pracy w sprawie otwarcia oraz kontynuacji kierunku kształcenia prosimy przesyłać do 13 lutego 2025r.

Informujemy, że najbliższe posiedzenie Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy odbędzie się w dniu 6 marca 2025r.

Załączniki

Nowa procedura wydawania opinii przez WRRP
Nowa procedura wydawania opinii przez WRRP.docx 15 KB

Zajęcia warsztatowe i spotkania informacyjne w Centrum w Warszawie

 

Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Warszawie zaprasza wszystkie osoby przygotowujące się do poszukiwania zatrudnienia, osoby chętne by przeanalizować własne możliwości zawodowe, a także osoby planujące założenie własnej działalności gospodarczej oraz osoby chcące rozwinąć umiejętności osobiste przydatne podczas poszukiwania pracy, w samej pracy i poza nią, do uczestnictwa w bezpłatnych zajęciach:


Jednoosobowa działalność gospodarcza - najważniejsze aspekty formalno prawne

Zakładam firmę - od pomysłu do realizacji

Biznesplan w zarysie

Negocjacje w biznesie – praktyczne wskazówki dla osób planujących założenie działalności gospodarczej

Planowanie kariery w świecie zmian

Oswoić zmianę

Wracam do gry! Jak wrócić do pracy po przerwie

Kompetencje zawodowe cenione na rynku pracy

Poradź sobie ze stresem

Komunikacja interpersonalna

Asertywność -7 kroków, jak budować pozytywne relacje

Kuźnia kreatywności jak zmieniać stereotypowe myślenie

Poczucie własnej wartości. Czym jest i jak je wzmocnić?

Rozmowa kwalifikacyjna – jak się do niej przygotować

Podróż Bohatera - moja droga do realizacji celów zawodowych

Spadochron
 

Terminy zajęć w IV kwartale 2024 r.

Terminy zajęć w I kwartale 2025 r.

 

Kontakt i zapisy

Dla osób poszukujących pracy lub planujących karierę zawodową


Na webinary można zapisać się:


Dla osób przygotowujących się do założenia działalności gospodarczej 


Na webinary można zapisać się:

"Barometr zawodów 2025 dla Mazowsza i Warszawy”

"Barometr zawodów 2025 dla Mazowsza i Warszawy” – to temat konferencji prasowej, która odbyła się w czwartek 30 stycznia w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie. Z dziennikarzami spotkali się: Wicedyrektor ds. Usług Rynku Pracy Artur Pozorek i Damian Trepto z wydziału Mazowieckiego Obserwatorium Rynku Pracy. Do udziału w konferencji zaprosiliśmy też Dyrektor Zespołu Szkół Zawodowych im. Jana Ruszkowskiego w Pułtusku Annę Kmiołek-Gizarę.

Czym jest „Barometr zawodów”?

Badanie „Barometr zawodów” przeprowadzane jest co roku na zalecenie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Ma na celu sprawdzenie, w jakich zawodach jest deficyt pracowników, a w których jest ich aż nadto.

– Badanie ma na celu w pewnym sensie kreowanie rynku pracy, a więc dostrzeganie takich elementów w naszej gospodarce, które będą wymagały interwencji lub specjalnego kształcenia – mówił na konferencji wicedyrektor Artur Pozorek.  

Problemy w szkolnictwie branżowym

Szczególnie trudną sytuację mamy w szkolnictwie branżowym. W wielu szkołach brakuje nauczycieli przedmiotów zawodowych i praktycznej nauki zawodu. Kwestia ta została poruszona przez Annę Kmiołek-Gizarę, która omówiła wyzwania związane z edukacją przyszłych specjalistów.

Prognozy na 2025 rok wskazują na duże braki kadrowe w kluczowych branżach na Mazowszu:

  • budowlana i mechaniczno-motoryzacyjna – podobnie jak w roku ubiegłym, tak i w tym  poszukiwani będą zwłaszcza: murarze i tynkarze, monterzy instalacji budowlanych, operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych, spawacze, ślusarze, mechanicy pojazdów samochodowych;
  • edukacyjna – brakować będzie zwłaszcza nauczycieli przedmiotów zawodowych, ale też nauczycieli przedmiotów ogólnokształcących oraz nauczycieli szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych;
  • medyczno-opiekuńcza – lekarze, zwłaszcza specjaliści, pielęgniarki i położne, fizjoterapeuci i masażyści, opiekunowie osób starszych lub niepełnosprawnych;
  • TSL (transport, spedycja i logistyka) – kierowcy autobusów, kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych, magazynierzy;
  • ochrony i bezpieczeństwa – tu brakować będzie pracowników służb mundurowych;
  • elektro-energetyczna – elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy;
  • finansowa i prawna ­- pracownicy ds. rachunkowości i księgowości oraz samodzielni księgowi. 

Konferencja spotkała się z dużym zainteresowaniem, a jej ustalenia stanowią istotne źródło informacji dla pracodawców, instytucji edukacyjnych oraz osób planujących swoją ścieżkę zawodową.

Materiał TVP 3

Materiał przygotowanym przez TVP 3 Warszawa: Jaki zawód w Warszawie najlepszy? Potrzeba kierowców i psychologów.

Zdjęcie galerii artykułu:  - 1
Zdjęcie galerii artykułu:  - 1 Zdjęcie galerii artykułu:  - 2 Zdjęcie galerii artykułu:  - 3 Zdjęcie galerii artykułu:  - 4 Zdjęcie galerii artykułu:  - 5 Zdjęcie galerii artykułu:  - 6 Zdjęcie galerii artykułu:  - 7 Zdjęcie galerii artykułu:  - 8 Zdjęcie galerii artykułu:  - 9

XII Ogólnopolski Dzień Informacyjny Erasmus+

14 stycznia 2025 roku w Centrum Konferencyjnym Legii Warszawa odbył się XII Ogólnopolski Dzień Informacyjny Erasmus+ organizowany przez Fundację Rozwoju Systemu Edukacji.  W wydarzeniu, które jak co roku cieszyło się bardzo dużym zainteresowaniem, wzięli także udział przedstawiciele radomskiej filii Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie: asystent EURES Olga Chylicka oraz doradca EURES Janusz Wojcieszek-Łyś.

Celem wydarzenia było zaprezentowanie możliwości, jakie oferują programy i projekty realizowane w ramach Erasmus+
w zakresie wspierania mobilności międzynarodowej, rozwoju zawodowego oraz kształcenia.

W trakcie Erasmus Day  podczas prowadzonych sesji tematycznych omówiono m.in.:

   •       zasady uczestnictwa w programach międzynarodowych,

   •       formy wsparcia dla uczestników,

   •       projekty promujące rozwój w tym kompetencji zawodowych i językowych,

   •       innowacyjne podejście do edukacji i rynku pracy.

Wśród licznych paneli informacyjnych podczas Erasmus Day można było m.in. zapoznać się z ofertą mobilności młodych osób w ramach wolontariatu międzynarodowego w ramach Europejskiego Korpusu Solidarności. Oferta ta jest adresowana do młodych osób z Europy w wieku 18-30 lat
 i obejmuje także państwa spoza UE uczestniczące w programie. W ramach EKS możliwe są również działania na terenie Polski. Więcej informacji można znaleźć na stronie:
www.eks.org.pl.

Udział w wydarzeniu był znakomitą okazją zdobycia wiedzy o programach wspierających rozwój zawodowy i edukacyjny, które mogą być szczególnie pomocne zwłaszcza dla osób młodych zainteresowanych międzynarodowym doświadczeniem zawodowym i edukacyjnym.

Zdjęcie galerii artykułu:  - image1
Zdjęcie galerii artykułu:  - image1 Zdjęcie galerii artykułu:  - image2 Zdjęcie galerii artykułu:  - image3 Zdjęcie galerii artykułu:  - image6

Zaktualizowany wzór umowy o partnerstwie na rzecz realizacji Projektu z Funduszy Europejskich

Poniżej zamieszczamy zaktualizowany Wzór umowy o partnerstwie na rzecz realizacji Projektu.

Jakich projektów dotyczy umowa?

Wzór umowy dotyczy projektów realizowanych z Funduszy Europejskich w ramach programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027.

Jakie zamiany w dokumencie?

W dokumencie zaktualizowana została numeracja paragrafów oraz odwołania w paragrafach.

 

Załączniki

Wzor-umowy-o-partnerstwie-na-rzecz-realizacji-projektu-FEM
Wzor-umowy-o-partnerstwie-na-rzecz-realizacji-projektu-FEM.docx 82 KB

Informacje o publikacji dokumentu

Kontakt

Biuro Projektu

Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie
Filia w Radomiu

ul. Mokra 2, 26-600 Radom
pok. 206, 208, 209
tel. (48) 368 97 14, (48) 368 97 12
faks (48) 368 97 01

Rynek pracy